問題一：應(yīng)屆畢業(yè)生有什么適合的工作職位 大部分工作都要求經(jīng)驗。
寫著不限年齡性別經(jīng)驗學(xué)歷的，要么是保險，要么是中介，要么是皮包，要么是傳削。
問題二：應(yīng)屆畢業(yè)生報考公務(wù)員可以報考的職位有哪些 您好，華智客服為您解答！
可以填報崗位：《基層工作最低年限》選擇不限工作的或者崗位只招應(yīng)屆生崗位。然后請看一下您自已學(xué)的什么專業(yè)，根據(jù)自已專業(yè)要求崗位不限年限或應(yīng)屆生的，希望我的回答可以幫助到您！
問題三：現(xiàn)在的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生有哪些出路?。? 目前就業(yè)形勢嚴(yán)峻，但并不意味著這就是說找不到工作。國家“十五”規(guī)劃（目前已經(jīng)十一五了），職位缺口仍然高達4000萬個！
所以，大學(xué)生畢業(yè)最重要的一點就是不要眼高手低：高不成，低不就。
對于你的專業(yè)，我想前景還是很好的。你看全國現(xiàn)在看病難的問題，正在一步一步的解決。而你的專業(yè)正好對口能夠派上用場，肯定有你發(fā)展的一席之地。你可以嘗試著繼續(xù)深造或者現(xiàn)在就出去做份 *** ，了解社會的需求和你的專業(yè)需求狀況。至于你說公務(wù)員，報關(guān)員，警察。我想這就因人而異了，沒有一個固定的標(biāo)準(zhǔn)。我想就業(yè)最好能與你的興趣結(jié)合起來，因為興趣是最好的老師。公務(wù)員，報關(guān)員，警察，就業(yè)前景都很好，所以這三個考試都是比較難（因為熱門）。你如果要參加這些考試希望你能好好地了解這方面的要求。
警察，也跟靠公務(wù)員一樣，考《申論》和《行政能力測試》還有一門《公安基礎(chǔ)知識》，不過對于體檢也是比較嚴(yán)格的。比如不能有近視。
祝你好運??！
問題四：國家公務(wù)員考試哪些職位必須是應(yīng)屆畢業(yè)生 國家公務(wù)員考試中，要下載職位表，根據(jù)職位表的中的要求，才能知道哪些職位必須是應(yīng)屆生才可以報名?？梢詤⒄?017年國考的職位表，公務(wù)員考試中沒有固定的職位必須是應(yīng)屆畢業(yè)生，每一年都是不一樣的，要看招考單位的要求。
問題五：應(yīng)屆畢業(yè)生干什么好？ 有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作經(jīng)驗的年輕人，如果沒有一個正確的職業(yè)規(guī)劃、良好的求職動機、成熟的求職技巧，可能到哪都會遇到不少困難和挫折，所以給你一些求職過程中的共性建議：我個人強調(diào)不管是學(xué)習(xí)專業(yè)還是尋找工作，都有一個原則，就是熱門的東西未必是適合你的東西，待遇好、工作輕松、環(huán)境好的崗位未必就是最有利于你發(fā)展的崗位，大可不必人家說什么好、拿錢多就往哪里鉆，適合膽己的發(fā)展，能學(xué)到東西是第一位的考慮因素！等到發(fā)展到一定的程度，待遇自然會好起來的。沒學(xué)歷可能只是暫時沒有了做白領(lǐng)的敲門磚，并不代表就沒有前途，學(xué)好一門技術(shù)，憑本事吃飯，日子過得并不比白領(lǐng)差啊！ 以于現(xiàn)在新時代的年輕人而言，找到工作其實并不難的，難的是找到自己喜歡的工作。當(dāng)今的年輕人，往往大多喜歡“錢多、活少、離家近、坐坐辦公室”的工作，但其實在現(xiàn)實中是不太可能的，所以我給出的建議是，先找一份更適合自己發(fā)展，能累積到很多實踐經(jīng)驗的基層工作，有了這些寶貴的經(jīng)驗，再去尋找更理想的工作，或是在原有崗位往更高的崗位發(fā)展就不難了，那么如何找到適合自己的工作呢？ 首先是要了解下自己的綜合實力，再次就要密切留意下社會上的崗位需求，總結(jié)起來說，就是要回答三個問題：1、我想做什么？----也就是自己的興趣愛好，目前自己所了解到的所有職業(yè)中，哪些是自己非常樂意去從事的。2、我能做什么？----這個和前一個問題不同了，喜歡的未必是自己有能力去勝任的，尤其對于沒有工作經(jīng)驗的應(yīng)屆生而言，一定不能眼高手低，必須客觀判斷自己目前有哪些技能可以去勝任社會上的具體崗位（比如打字快，一般寫作都比較拿手的的女孩子可以先從文秘類、客戶服務(wù)類的崗位開始一點點發(fā)展自己……）3、市場要什么？----這個是關(guān)鍵中的關(guān)鍵，不同的地區(qū)，不同的生活水平，所對應(yīng)的崗位需求是大不一樣的，了解社會招聘需求的最佳途徑，就是經(jīng)常翻閱當(dāng)?shù)刂髁鳈?quán)威的招聘報紙或是瀏覽當(dāng)?shù)乇容^著名的人才招聘網(wǎng)站，另外千萬不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才現(xiàn)場交流會，也是非常好的選擇，除了能了解崗位需求之外，還有在現(xiàn)場與用人單位直接面對面的交流和接觸，對于了解各個崗位的技能要求，提升面試、溝通等經(jīng)驗是非常有幫助的！總之，只要好好回答這三個問題，找出三個答案中的“交集”，前途在何方就馬上心知肚明了！當(dāng)然了，現(xiàn)實和理想還是有很大區(qū)別的，在復(fù)雜多變的職場競爭中，我個人建議大家還是重點把握好“我能做什么？”和“市場要什么？”這兩個問題即可，畢竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以勝任的，還是市場上供不應(yīng)求的崗位，對于應(yīng)屆生或是職場經(jīng)驗不多的年輕人而言真的是不太現(xiàn)實的，我們還是要注重在基層崗位上的積累和鍛煉，分步分階段的給自己做個規(guī)劃，逐步向自己理想的崗位目標(biāo)去努力去靠近。 關(guān)于簡歷和面試相關(guān)問題，我建議你要注意以下一些問題：1、面試前有沒有仔細了解過對應(yīng)企業(yè)的情況，對方的企業(yè)文化、主營業(yè)務(wù)、未來的發(fā)展方向。如果跑過去面試，其實對該企業(yè)一點也不了解的，就僅僅知道來面試XX崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。一點誠意也沒有。2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應(yīng)聘，簡歷都是“仙女散花”式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低于四條，那用人單位在有充分選擇余地的情況下，是不會考......>>
問題六：經(jīng)濟學(xué)畢業(yè)生就業(yè)職位有哪些呢？ 你好！
經(jīng)濟學(xué)畢業(yè)生主要就業(yè)崗位：
(1)經(jīng)濟預(yù)測、分析人員
此職位各個行業(yè)中都有，但一般只有跨國公司、大中型企業(yè)和 *** 經(jīng)濟決策部門、公共研究機構(gòu)才會設(shè)置。主要負(fù)責(zé)各種市場數(shù)據(jù)的收集和分析。該崗位的重要性越來越明顯。
(2)對外貿(mào)易人員
將“世界工廠”生產(chǎn)的產(chǎn)品，銷售給國外客戶;為國內(nèi)客戶尋找國外貨源；組織國際貿(mào)易貨物物流等。有相當(dāng)一部分外貿(mào)人員在經(jīng)驗成熟后，成立了屬于自己的外貿(mào)公司。
(3)市場營銷人員
銷售職位一直是市場需求最旺盛的職位類別之一，而這個職位對專業(yè)的要求并不是非常高。一些跨國公司的銷售培訓(xùn)生中常能見到經(jīng)濟學(xué)專業(yè)的研究生。這類崗位的壓力還是比較大的。
(4)管理職位
管理職位一般對學(xué)歷的要求比較高。研究生與本科生不一樣，大多在攻讀碩士學(xué)位期間都參與了一些社會實踐，擁有了一定的工作經(jīng)驗，所以正式進入社會時，也能謀得一些管理職位，例如生產(chǎn)管理、行政管理、人事管理、金融管理等。
(5)基金經(jīng)理
隨著我國資本市場的進一步發(fā)展，更多的基金項目和基金管理公司的產(chǎn)生，社會將需要眾多的基金管理人才，基金經(jīng)理就是這一行當(dāng)中的高層次人才，其職責(zé)大致可分為：負(fù)責(zé)某項基金的籌措；負(fù)責(zé)基金的運作和管理；負(fù)責(zé)基金的上市和上市后的監(jiān)控。目前這方面的人才十分緊缺，其職業(yè)的前景看好。基金行業(yè)的職業(yè)經(jīng)理人又以基金經(jīng)理需求最大。要成為一名合格的基金經(jīng)理并不容易，一般要具有碩士以上學(xué)歷，有風(fēng)險控制專業(yè)知識背景，還要具有較強的多學(xué)科、多行業(yè)分析判斷能力，有敏銳的市場嗅覺，豐富的實踐經(jīng)驗也是必須的。
(6)證券經(jīng)紀(jì)人
我國股民數(shù)量龐大，證券經(jīng)紀(jì)人有巨大的市場。目前我國證券經(jīng)紀(jì)人有證券業(yè)務(wù)員、傭金經(jīng)紀(jì)人、中介經(jīng)紀(jì)人、交易所中介經(jīng)紀(jì)人之分。證券經(jīng)紀(jì)人的素質(zhì)要求主要集中在兩個方面：一是扎實的金融學(xué)基金知識；二是基于對市場的長期觀察之后得出的投資經(jīng)驗；由于證券投資是高風(fēng)險、高收益的投資，作為證券經(jīng)紀(jì)人必須通過對政權(quán)市場價格變動趨勢的研究，把握規(guī)律性，并結(jié)合影響證券價格的各種因素分析，逐步積累并具備相當(dāng)?shù)耐顿Y經(jīng)驗和熟練的業(yè)務(wù)操作能力。
(7)股票分析師
股票分析師主要為股市投資者提供股市投資咨詢服務(wù)，以及舉辦有關(guān)的講座、報告會、分析會等，部分股票分析師在報刊上發(fā)表股評文章，以及通過電臺、電視臺等公眾媒體提供股市投資服務(wù)。在我國從事股票分析工作，須擁有大學(xué)本科以上的學(xué)歷以及從事證券業(yè)務(wù)兩年以上經(jīng)歷，需要考核《證券投資基礎(chǔ)理論》、《證券投資分析》這兩門課程。通過考試符合條件的人員需向所在地證券管理部門或直接向中國證監(jiān)會申請，經(jīng)審批后，方能獲得資格證書。獲得資格證書的人員通過其所在的證券投資咨詢機構(gòu)向證券管理部門提出申請，從而獲得執(zhí)業(yè)資格，最后由中國證券協(xié)會頒發(fā)執(zhí)業(yè)證書。
希望能夠幫到你。
問題七：應(yīng)屆畢業(yè)生報考公務(wù)員選擇職位有哪些優(yōu)勢 應(yīng)屆生可以選擇僅限應(yīng)屆畢業(yè)生報考的職位、限制專業(yè)的崗位，應(yīng)屆生除了能夠選擇僅限應(yīng)屆生的崗位這個優(yōu)勢外，在公務(wù)員報考過程中還要考慮專業(yè)、工作經(jīng)驗等因素。
問題八：應(yīng)屆畢業(yè)生適合的管理類職位有哪些 這要分學(xué)的專業(yè)呀，每個類型企業(yè)都是不同的。
問題九：面試有個職位是應(yīng)屆生，不是畢業(yè)生的那種，誰知道什么意思？ 20分 應(yīng)屆生，簡單理解，就是今年暑期畢業(yè)的學(xué)生。
如果是畢業(yè)生，那就沒有時間限制了，往年畢業(yè)的也可以。
差不多就是這個差距
問題十：什么是職務(wù)，職稱？ 如果你是在職的,填寫你現(xiàn)在的職務(wù)(如科員\科長……)如果沒有職務(wù)或者職稱高于職務(wù)，就填寫職稱（如高級經(jīng)濟師、注冊會計師……）如果是應(yīng)屆畢業(yè)生無職務(wù)，有職稱的填寫職稱（律師、會計師……）如未考取職稱填“無”
合肥應(yīng)屆生人才補貼政策具體如下：
1、租房補貼的標(biāo)準(zhǔn)為，博士每人每年2萬元，士每人每年1.5萬元，本科學(xué)業(yè)生，人每年1萬元，大、高等職業(yè)院校畢業(yè)生每人每年06萬元；
2、租房補貼白審核過申請的當(dāng)月計發(fā)按月發(fā)放個人租房補貼發(fā)放計不超過36個月；
3、相房補貼經(jīng)審核公示后，由各（市）區(qū)，開發(fā)區(qū)住房保障部門于每月月底前將符合條件人員上月的補貼發(fā)放至申請人社會保障卡的融賬戶；
4、因申人社?？ㄟz失，信息不準(zhǔn)確、金融賬戶未激活等原因，導(dǎo)致補貼發(fā)放不成功的，發(fā)放地住房保障部門應(yīng)及時通知申請人完補卡修正信息激活金融戶等事項，并納入下月一并發(fā)放；因申請人個人原因造成相房補貼無法發(fā)放的，不再子以補發(fā)因申請人個人工作，住房等發(fā)生變化，無法滿足相房補貼發(fā)放條件時，當(dāng)月起予以停發(fā)補貼，符合發(fā)放條件后重新提出補貼申請，經(jīng)審核符合條件的定予以發(fā)放補貼；
5、市與（市）區(qū)，開發(fā)區(qū)財部門按一比一比例及時安排補貼資金，并納入各財政預(yù)安排。
法律依據(jù)
《中華人民共和國就業(yè)促進法》
第五十二條 各級人民政府建立健全就業(yè)援助制度，采取稅費減免、貸款貼息、社會保險補貼、崗位補貼等辦法，通過公益性崗位安置等途徑，對就業(yè)困難人員實行優(yōu)先扶持和重點幫助。
就業(yè)困難人員是指因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè)，以及連續(xù)失業(yè)一定時間仍未能實現(xiàn)就業(yè)的人員。就業(yè)困難人員的具體范圍，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本行政區(qū)域的實際情況規(guī)定。第五十四條 地方各級人民政府加強基層就業(yè)援助服務(wù)工作，對就業(yè)困難人員實施重點幫助，提供有針對性的就業(yè)服務(wù)和公益性崗位援助。
地方各級人民政府鼓勵和支持社會各方面為就業(yè)困難人員提供技能培訓(xùn)、崗位信息等服務(wù)。
看你更看重哪個了，如果更看重地理位置便利，當(dāng)然不去華為，但是如果看重發(fā)展，那么去華為很不錯，尤其你得到的是銷售崗位的offer，難得啊，在華為，銷售崗位是待遇最好的，增長也很快，而且很鍛煉個人能力，如果在華為干幾年再跳槽到其他公司應(yīng)該比較簡單。至于出國工作方面如果你不強烈申請，一般也不會逼你非出去不可，不過我還是建議多申請出去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，掙得多不說，也增加了個人的閱歷（回頭跳槽方便）。薪水第一年10w左右，以后20%/年遞增。
對于一般211應(yīng)屆本科來說，華為銷售崗位offer可遇不可求……
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