外勤崗位職責(zé)（通用30篇）
在當(dāng)下社會，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是我整理的外勤崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
外勤崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述:
1.按照年初制定的銷售目標(biāo),把握本所區(qū)域需求及競爭對手動向和各行業(yè)發(fā)展趨勢,完成所制定的目標(biāo)。
2.積極開發(fā)新興行業(yè)及新客戶,為營業(yè)所的持續(xù)發(fā)展做準(zhǔn)備。
3.項目指定及跟進(jìn)。
4.客戶滿意度提高。
5.產(chǎn)品、價格、交貨期管理
6.負(fù)責(zé)及時收回銷售貨款,進(jìn)行銷售貨款的催收。
任職要求:
學(xué)歷:本科及以上(全日制)
專業(yè):工科類(以機(jī)械類、電氣類為主)
外語:英語4級以上或同等日語水平n3以上
任職能力:
1、2年以上工控行業(yè)銷售經(jīng)驗或工裝/非標(biāo)設(shè)備設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗,對氣動元件有了解的優(yōu)先考慮。
2、良好的溝通能力和親和力。
3、具備良好的團(tuán)隊合作意識。
外勤崗位職責(zé) 篇2崗位職責(zé)
1、協(xié)助采購經(jīng)理做好日常采購工作;
2、開展市場調(diào)查,包括:市場信息和供應(yīng)商信息的收集和調(diào)研;
3、按流程執(zhí)行采購任務(wù),包括:詢價、比價、訂樣、采購合同的談判等;
4、執(zhí)行采購合同訂單的下發(fā)、物料驗收及付款流程,履行跟進(jìn)落實工作;
5、維護(hù)并評估現(xiàn)有合格供應(yīng)商,收集潛在供應(yīng)商信息,持續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商;
6、與其他電商平臺對接合作事宜。
相關(guān)要求
1、大專及以上學(xué)歷;
2、 2年以上采購管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉采購流程,熟悉采購相關(guān)質(zhì)量管理;
4、會開車,能適應(yīng)出差;
5、有電商或電器采購經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
外勤崗位職責(zé) 篇3崗位職責(zé):
(一)聘用條件:
1、按公司規(guī)定,結(jié)合社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展及公司效益逐年調(diào)整工資待遇;
2、享受國家規(guī)定的節(jié)假日,與國家機(jī)關(guān)人員工作作息時間一致。
(二)崗位職責(zé):
1、認(rèn)真完成公司分配的工作任務(wù),配合會計組長完成客戶的會計核算及申報納稅工作;
2、能夠嚴(yán)格服從公司的統(tǒng)一管理和培訓(xùn),認(rèn)真完成公司(領(lǐng)導(dǎo))交辦的各項工作;
3、能適應(yīng)和客戶打交道的情況,適應(yīng)市內(nèi)差旅工作。
4、具體工作范圍要求事項面談。
崗位要求:
1、×××,中專以上學(xué)歷,有會計證;有一定的會計、稅務(wù)知識,有會計證,有較強(qiáng)的接受能力,有較強(qiáng)的溝通能力;
2、認(rèn)真扎實,遵守紀(jì)律,無不良記錄;
3、身體健康,誠實穩(wěn)靠,有奉獻(xiàn)精神和上進(jìn)心,積極肯干,工作細(xì)心有責(zé)任感。
外勤崗位職責(zé) 篇4崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)到工商、稅務(wù)、銀行等部門辦理公司增資、設(shè)立、減免稅及其他相關(guān)的工商業(yè)務(wù);
2、配合外勤主管完成工商注冊及執(zhí)照變更業(yè)務(wù)的流程實施;
3、辦理公司有關(guān)的其他事務(wù),及時匯報工作。
4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識和溝通能力,服從公司領(lǐng)導(dǎo),遵守公司的各項規(guī)章制度;
任職要求:
1、吃苦耐勞;
2、能適應(yīng)偶爾外出辦事的工作性質(zhì);
3、工作積極、做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
4、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力
外勤崗位職責(zé) 篇5行政外勤專員職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司所以證件設(shè)立、變更、年檢、備案、注銷,商標(biāo)注冊、維護(hù),社團(tuán)管理,辦理出境、入境手續(xù)等事宜;
2、對外報表報送,統(tǒng)計報表報送;
3、負(fù)責(zé)政策扶持資金項目申報專項推動與內(nèi)部資源整合工作;
崗位要求:
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、對待工作熱情,能夠熟練辦公軟件的操作;
外勤崗位職責(zé) 篇61、公司下發(fā)的大量有效珍貴客戶資源要回訪接洽,進(jìn)行保單解釋和問題解答。負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求:
1、21-30周歲,大專以上學(xué)歷;(優(yōu)秀者可放寬條件)
2、形象氣質(zhì)俱佳;
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心,并渴望通過努力成就事業(yè);
4、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力;
5、從事過銷售/金融/保險/財務(wù)工作者優(yōu)先。
外勤崗位職責(zé) 篇7外勤會計崗位職責(zé):
1、申請票據(jù),購買發(fā)票,準(zhǔn)備和報送會計報表,協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報;
2、現(xiàn)金及銀行收付處理,開立銀行賬戶。制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;
3、協(xié)助財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;
4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò);
5、協(xié)助經(jīng)理完成其他日常事務(wù)性工作。
任職資格:
1、財務(wù),會計,經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會計任職資格,可接受應(yīng)屆生;
2、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財務(wù)軟件的操作;
3、具有較強(qiáng)的獨立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實,認(rèn)真細(xì)心,積極主動;
4、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
外勤崗位職責(zé) 篇8職責(zé)描述:
1、完成工商局,稅務(wù)局,銀行等外出任務(wù);
2、每日最新政策及時分享和同步;
3、能夠解答客戶基礎(chǔ)的工商稅務(wù)問題;
4、熟悉新設(shè)立、變更、注銷等業(yè)務(wù)的辦理流程;
5、熟悉業(yè)務(wù)辦理所需材料,每日材料及時檢驗保證交接無誤。
任職要求:
1、有過外勤工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟練操作辦公軟件;
3、良好的溝通能力,與當(dāng)?shù)毓ど叹侄悇?wù)局老師溝通順暢;
4、執(zhí)行力強(qiáng),明確每日外出目的。
外勤崗位職責(zé) 篇9崗位職責(zé):
對兩廠一礦進(jìn)行不定期的安全檢查,并做好相關(guān)資料收集整理,兩廠一礦與安全,職工衛(wèi)生的相關(guān)資料,并能熟練駕駛小車。
任職要求:對兩廠一礦進(jìn)行不定期的安全檢查,并做好相關(guān)資料收集整理,兩廠一礦與安全,職工衛(wèi)生的相關(guān)資料,并能熟練駕駛小車。有從事安全生產(chǎn)活動1年以上工作經(jīng)驗,45周歲以下。
外勤崗位職責(zé) 篇101、溝通能力強(qiáng),反應(yīng)靈敏、細(xì)心;
2、抗壓能力強(qiáng),能吃苦,有責(zé)任心;
3、不限專業(yè),不看重學(xué)歷,更重視個人能力;
4、主要是辦理工商稅務(wù)銀行事宜,能夠承受頻繁的日常外出工作,吃苦耐勞,踏實肯干;
5、有無會計經(jīng)驗均可,有經(jīng)驗的優(yōu)先錄取
外勤崗位職責(zé) 篇11任職要求:
1、有駕照并有熟練駕駛經(jīng)驗
2、對碼頭場站、青島寫字樓等熟悉的優(yōu)先
3、有報關(guān)行工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4、黃島本地優(yōu)先,有長期工作意愿
5、責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神、誠信、細(xì)致、有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識
6、大專或以上學(xué)歷
崗位職責(zé):
1、外出辦理碼頭、場站、船代、海關(guān)、商檢等各種進(jìn)出口單據(jù)
2、辦公室內(nèi)整理相關(guān)單據(jù)
3、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項
外勤崗位職責(zé) 篇12崗位職責(zé):
1.全省職域項目運作及推行,享受項目制特別績效。
2.負(fù)責(zé)職域營銷團(tuán)隊進(jìn)駐企業(yè)單位運作的各項事宜。
3.業(yè)務(wù)目標(biāo)分解與督導(dǎo)。分解年度保費預(yù)算,并對日常保費任務(wù)達(dá)成情況進(jìn)行追蹤和督導(dǎo),定期編制企劃分析報告。
4.銷售人力發(fā)展與管理。擬定渠道人力發(fā)展目標(biāo)與行動方案,組織實施新人招募活動,推動人力增長;基本法的解讀與宣導(dǎo),建立考核預(yù)警機(jī)制,實施基本法考核。
5.培訓(xùn)體系建設(shè)與組織。制定年度、階段性培訓(xùn)計劃和方案,組織實施內(nèi)外部各類培訓(xùn)活動,提升銷售人員的技能。
6.營銷活動策劃與實施。策劃階段性業(yè)務(wù)推動方案,并負(fù)責(zé)具體活動方案的組織、實施及效果評估;組織實施各類專題營銷活動;協(xié)助產(chǎn)品銷售策劃及上市推廣,協(xié)調(diào)組織產(chǎn)品宣傳、行銷輔助品的征訂及使用管理。
7.體系建立與追蹤。制作各階段業(yè)績分析報告和相關(guān)報表,及時提供相關(guān)報表以跟蹤業(yè)務(wù)團(tuán)隊和銷售人員業(yè)績狀況。
任職資格:
1.年齡30-45周歲,全日制本科及以上學(xué)歷,金融、保險、經(jīng)濟(jì)、管理、市場營銷等專業(yè)。
2.3年以上大型壽險公司營銷渠道管理經(jīng)驗,具有個險產(chǎn)品培訓(xùn)及豐富的產(chǎn)說會經(jīng)驗,有職域開拓經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具備保險專業(yè)知識背景,熟悉個險業(yè)務(wù)發(fā)展,具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力和銷售策劃能力。
4.具備良好的溝通、文字表達(dá)及公文寫作能力;能熟練應(yīng)用辦公軟件。
外勤崗位職責(zé) 篇13崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)法人公司各項需到稅務(wù)局上門辦理的涉稅業(yè)務(wù)
1、有很好的溝通能力
2、到稅務(wù)局辦理相關(guān)業(yè)務(wù)
3、各項需到稅務(wù)局辦理的日常業(yè)務(wù)
4、 “架起企業(yè)與稅務(wù)局的橋梁”,遇到問題實現(xiàn)有效溝通,降低企業(yè)風(fēng)險
5、配合各項稅務(wù)檢查,防范涉稅風(fēng)險
任職資格:
1、有一定財務(wù)基礎(chǔ),有過工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、有良好的職業(yè)素質(zhì),無不良記錄
3、發(fā)自內(nèi)心喜愛稅務(wù)工作,責(zé)任心強(qiáng)
外勤崗位職責(zé) 篇14崗位職責(zé):
1、管理維護(hù)老客戶關(guān)系,維護(hù)客情,與客戶保持長期合作;
2、合作經(jīng)銷商商鋪進(jìn)行清點貨物,補(bǔ)貨,收款;
3、配合所轄區(qū)域內(nèi)銷售活動的推廣和執(zhí)行。
任職資格:
1、一年以上銷售工作經(jīng)驗,或者在校表現(xiàn)良好的應(yīng)屆畢業(yè)生
2、具備良好發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力;
3、c1駕駛證,1年以上實際駕駛經(jīng)驗,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉本地路況優(yōu)先
外勤崗位職責(zé) 篇15職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對,辦公室基本賬務(wù)的核對,負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;
2、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
3、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料,負(fù)責(zé)開具各項票據(jù),配合總會負(fù)責(zé)辦公室財務(wù)管理統(tǒng)計匯總。
4、需要外出,跑國稅、地稅、銀行等
外勤崗位職責(zé) 篇161.負(fù)責(zé)全國客戶開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售等工作。
2.制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。
3.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。
4.完成合同后續(xù)的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作。
職位要求
1.專科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)或者軟件行業(yè)1年以上銷售經(jīng)驗;
2.口頭和書面溝通能力強(qiáng),商務(wù)綜合能力強(qiáng)
3.有敏感的商業(yè)意識,能夠幫助銷售推進(jìn)與客戶合作方案;
4.具備良好的人際交往能力、應(yīng)變能力。
外勤崗位職責(zé) 篇171、負(fù)責(zé)到工商局及銀行、稅務(wù)等窗口辦理營業(yè)注冊、注銷、變更等受理業(yè)務(wù)及其他相關(guān)的工商業(yè)務(wù)
2.能夠為客戶提供專業(yè)的`工商咨詢服務(wù),工商注冊辦理;
3.與工商.稅務(wù).銀行單位保持良好關(guān)系,辦理業(yè)務(wù)
4.能夠為客戶提供專業(yè)的工商咨詢服務(wù),工商注冊辦理;
職位要求:
1、金融,或有營銷、財務(wù)專業(yè)背景者優(yōu)先;
2、語言表達(dá)能力強(qiáng);
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速適應(yīng)新行業(yè);
4、不怕吃苦,有志長期從事工商注冊行業(yè)。
外勤崗位職責(zé) 篇181、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)的所有安裝以及售后服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)常規(guī)售后解答和處理。
3、在安裝或維修過程中,與客戶交流時要熱情、細(xì)心,認(rèn)真客觀的解答用戶提出的各項問題。
4、安裝和維修完成后要清理衛(wèi)生,并將自己名片放置設(shè)備明?位置。
5、對于有維保合同單位定期回訪、巡檢,確?？蛻魸M意度。
6、不外出售后人員根據(jù)售后經(jīng)理安排對客戶寄回的需要維修的產(chǎn)品修復(fù)、測試。
7、協(xié)助同片區(qū)銷售人員維護(hù)客戶關(guān)系,耐心聽取客戶意見并反饋給售后經(jīng)理和同片區(qū)銷售經(jīng)理。在售后過程中發(fā)現(xiàn)問題要及時匯總匯報,并提出解決方案以便技術(shù)部門及時改進(jìn)。
外勤崗位職責(zé) 篇19職責(zé)描述:
1、在京東集團(tuán)hrssc負(fù)責(zé)北京工作居住證材料遞送人事局,涉及海淀和亦莊兩區(qū);
2、在京東集團(tuán)hrssc負(fù)責(zé)解答員工關(guān)于北京工作居住證和積分落戶相關(guān)問題;
3、其他hrssc交辦的工作
任職要求:
1、仔細(xì)謹(jǐn)慎,耐操耐勞,踏實肯干、抗壓能力強(qiáng)
2、注重團(tuán)隊合作、學(xué)習(xí)能力和溝通能力強(qiáng)
3、本科及以上學(xué)歷,一年左右工作居住證相關(guān)工作經(jīng)驗
4、有海淀工作居住證跑外辦理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
外勤崗位職責(zé) 篇201根據(jù)公司的銷售任務(wù),制定本營業(yè)部的工作目標(biāo)和銷售計劃
2同事對計劃的實施進(jìn)行監(jiān)導(dǎo)、檢查和促進(jìn),確保銷售任務(wù)的實現(xiàn)
3完成銷售渠道的開拓和搭建,拓展新客戶
4拜訪重要客戶,幫助其完成洽談和設(shè)計方案
1根據(jù)公司的銷售任務(wù),制定本營業(yè)部的工作目標(biāo)和銷售計劃
2同事對計劃的實施進(jìn)行監(jiān)導(dǎo)、檢查和促進(jìn),確保銷售任務(wù)的實現(xiàn)
3完成銷售渠道的開拓和搭建,拓展新客戶
4拜訪重要客戶,幫助其完成洽談和設(shè)計方案
外勤崗位職責(zé) 篇21一、 在業(yè)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)貨場日常裝卸生產(chǎn)安全巡檢工作。
二、 外勤上崗必須統(tǒng)一防護(hù)服，佩戴對講機(jī)，工作期間保持聯(lián)系暢通，遇到各種突發(fā)事件應(yīng)及時通知業(yè)務(wù)經(jīng)理。
三、 貨場設(shè)立外勤值班室，值班人員24小時值班，并認(rèn)真填寫臺賬。
四、 接到貨場值班員煤車進(jìn)場通知后，配合貨場值班員把車皮對到指定位置。
五、 按車站要求配合貨運部門對煤炭進(jìn)行有針對性的測量比重，并做好記錄。
六、 裝車前，應(yīng)對車輛進(jìn)行安全檢查，配合車站貨運進(jìn)行測量劃線，對危及行車安全的車輛，要進(jìn)行捆綁加固，并用鐵絲捆綁小門。
七、 裝卸作業(yè)時，必須全程監(jiān)控和指揮，裝卸過程中發(fā)現(xiàn)問題要及時和有關(guān)單位溝通解決。嚴(yán)重問題及時匯報。
八、 裝卸作業(yè)后，應(yīng)對裝載加固、車門、線路清道等進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)危及安全的情況時，應(yīng)立即制止，并妥善解決。
九、 每天下午17.30值班人員匯報當(dāng)天工作，并向公司匯報i。
十、 按要求參加月度安全分析會，總結(jié)工作，查找隱患，并提出解決意見。
十一、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
外勤崗位職責(zé) 篇22崗位職責(zé)：
1、與電話銷售團(tuán)隊保持良好的溝通協(xié)作，交流需上門拜訪的客戶各項信息，共同制訂客戶跟進(jìn)方案；
2、為客戶現(xiàn)場提供專業(yè)的產(chǎn)品演示和解決方案，積極提升客戶體驗，并促進(jìn)成單；
3、審核、驗收客戶資質(zhì)，收取客戶款項；
4、分析市場及行業(yè)發(fā)展動態(tài)，為電話銷售團(tuán)隊提供建設(shè)性的市場拓展方案；
5、協(xié)助上級完成商機(jī)管理與跟進(jìn)，同時對相關(guān)拜訪數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計、匯總。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗，具有直面客戶工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
3、具備優(yōu)秀的溝通、應(yīng)變能力；
4、具有良好的抗壓能力和吃苦耐勞精神；
5、熱愛銷售，勇于挑戰(zhàn)，工作富有激情，善于團(tuán)隊協(xié)作，有志成為專業(yè)的百度產(chǎn)品講師。
外勤崗位職責(zé) 篇231、熱愛本職工作，樹立為教育教學(xué)第一線服務(wù)的思想，提高服務(wù)質(zhì)量。
2、在外辦事或聯(lián)系工作時，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，禮貌用語，維護(hù)學(xué)校信譽(yù)。
3、 根據(jù)已獲總務(wù)處簽批的請購單采購。采購前，廣泛聽取使用部門的意見；購物時，精打細(xì)算，合理使用資金，節(jié)約開支，按質(zhì)、按量、按價格完成采購工作；采購后，及時交學(xué)?？倓?wù)處并辦理驗收手續(xù)，協(xié)助管理員入庫。
4、保管好現(xiàn)金和支票，購物后及時與學(xué)校結(jié)賬，結(jié)算時，認(rèn)真核對發(fā)票、品種、規(guī)格、金額，防止差錯。。
5、領(lǐng)取上級部門調(diào)入的物資，要認(rèn)真清點驗收，運回學(xué)校交財產(chǎn)管理員時，須辦理移交手續(xù)。
6、向有關(guān)部門取、送各類文件、報表 、信件時，要注意保密工作，不得將文件、報表、信件交任何無關(guān)人員；文件、報表 、信件交接時，按有關(guān)制度辦好簽收登記手續(xù)。
7、無事在崗位待命，不能擅自離崗，有事隨叫隨到，不得推托。
8、認(rèn)真鉆研有關(guān)業(yè)務(wù)，熟悉采購的多種渠道，不斷提高辦事能力。
9、參加升旗儀式、教職工大會等學(xué)校集體活動，發(fā)揮服務(wù)育人作用。
10、顧全大局，服從分配，完成學(xué)校臨時性工作任務(wù)。
外勤崗位職責(zé) 篇24一、學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹公路路政管理及相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章，遵守職業(yè)道德規(guī)范，依法履行路政管理職責(zé)。
二、負(fù)責(zé)日常路政巡查，保護(hù)路產(chǎn)，維護(hù)路權(quán)，嚴(yán)格執(zhí)行公路兩側(cè)建筑控制區(qū)管理，及時查處各類違法、違章行為。
三、監(jiān)督檢查公路養(yǎng)護(hù)作業(yè)、施工路段設(shè)置標(biāo)志設(shè)施，維護(hù)公路養(yǎng)護(hù)作業(yè)施工路段的正常秩序和通行。
四、依法辦事，廉潔奉公，不徇私枉法，不謀私利，不耍威風(fēng)，查處公開，索賠合理。
五、依法對超限運輸車輛行駛公路進(jìn)行管理。
六、負(fù)責(zé)路政許可項目審批前的勘驗和審批后實施情況的監(jiān)督檢查。
七、檢查監(jiān)督所轄路段公路交通標(biāo)志標(biāo)線及公路附屬設(shè)施完好情況，及時提出維修、完善的意見和建議。
八、執(zhí)行巡查任務(wù)時，必須著裝整齊，兩證齊全，用語文明，積極為司乘人員排憂解難。
九、愛護(hù)車輛及巡查器材，嚴(yán)格遵守安全規(guī)程。
十、完成領(lǐng)導(dǎo)和上級交辦的其他工作。
外勤崗位職責(zé) 篇25一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)xx公司平臺推廣及商家招募，通過各類銷售形式促進(jìn)客戶入駐xx商城，KPI考核引進(jìn)的商家數(shù)量和質(zhì)量。
2、跟進(jìn)入駐商家合同簽訂、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運輸?shù)仁聞?wù)。
3、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴。
4、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議，推動產(chǎn)品優(yōu)化。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有地推和陌拜經(jīng)驗，有一定的電商基礎(chǔ)，有二類電商客戶資源的優(yōu)先考慮。
3、需要有極致的開拓態(tài)度及始終創(chuàng)業(yè)的精神，具備較好的銷售技巧渠道拓展經(jīng)驗。
外勤崗位職責(zé) 篇26崗位職責(zé)：
1.按時保質(zhì)保量完成各項本職工作，能夠做到日清月結(jié)，賬實相符，賬賬相符；
2.有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊意識；
3.專票領(lǐng)購填開認(rèn)證等涉及稅務(wù)相關(guān)事宜；
4.協(xié)助會計完成檔案的整理裝訂保管 ；
5 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1.全日制統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷；具有會計從業(yè)資格，有職稱者優(yōu)先
2.具備3年以上實際工作經(jīng)驗，能夠獨立認(rèn)真完成工作
3熟練使用金蝶財務(wù)軟件及辦公軟件
3.熟悉財務(wù)會計等相關(guān)專業(yè)知識和政策法規(guī)；
4.具備優(yōu)秀的人際交往技巧，較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識；
5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心。
外勤崗位職責(zé) 篇27一、崗位職責(zé)
1、制做報送建委檔案館資料，項目竣工資料（由老同事指導(dǎo)）。
2、接待客戶、送資料等，協(xié)助經(jīng)理完成對接工作。
3、項目前期了解需求和施工過程中跟蹤進(jìn)度，協(xié)調(diào)與甲方的關(guān)系。
3、了解目標(biāo)客戶的需求及項目招標(biāo)信息跟進(jìn)。
4、協(xié)調(diào)各部門工作，及時完成計劃。
二、崗位要求
1、計算機(jī)、行政或工程類相關(guān)專業(yè)。
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件。
4、工作要有主動性、思考性、協(xié)作性，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力。
5、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20—35歲。
外勤崗位職責(zé) 篇28一、熱愛本職工作，樹立為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，提高服務(wù)質(zhì)量
二、在外辦事或聯(lián)系工作時，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，禮貌用語，維護(hù)學(xué)校信譽(yù)，辦理事情及時迅速，力爭盡快完成。
(1)采購物品：
1、根據(jù)已獲主管部門審批的請購單，“貨比三家”、 按時、 按質(zhì)、按量、按價格完成采購工作，如遇特殊情況，應(yīng)及時向主管部門通報。
2、采購結(jié)算時，應(yīng)認(rèn)真核對發(fā)票、品種、規(guī)格、金額，防止差錯。
3、采購物品交到學(xué)校總務(wù)處要辦理驗收手續(xù)，并協(xié)助管理員入庫。
4、保管好現(xiàn)金和支票，購物后及時與學(xué)校結(jié)帳。
(2)取送工作 ：
1、取上級部門調(diào)入的物資，要認(rèn)真清點驗收，運回學(xué)校交財產(chǎn)管理員時，須辦理移交手續(xù)。
2、向有關(guān)部門取、送各類文件、報表 、信件時，要注意保密工作，不要將文件、報表、信件交任何無關(guān)人員;文件、報表、信件交接時，按有關(guān)制度辦好簽收登記手續(xù)。
外勤崗位職責(zé) 篇29一、崗位職責(zé)
1、搜集相關(guān)的市場信息，分析攝影行業(yè)棚租市場情況。
2、負(fù)責(zé)外出派單、展位及各種市場銷售活動。
3、收集活動的市場反饋信息，統(tǒng)計和分析各項市場活動的數(shù)據(jù)。
5、負(fù)責(zé)各類活動、市場推廣及公關(guān)活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行。
二、崗位要求
1、學(xué)歷中專及以上，有婚紗影樓、教育培訓(xùn)行業(yè)市場工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、能承受較大的工作壓力及適應(yīng)較快的工作節(jié)奏。
3、具有團(tuán)隊合作精神和良好的職業(yè)道德，執(zhí)行力強(qiáng)且服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
外勤崗位職責(zé) 篇30一、在站長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)收費道口的車輛疏導(dǎo)和安全保衛(wèi)工作。
二、負(fù)責(zé)向廣大客戶和過往司機(jī)宣傳收費政策和相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn)。
三、按工作要求履行工作程序，處理收費工作中發(fā)生的問題和矛盾。
四、加強(qiáng)對超高、超寬車輛的疏導(dǎo)，確保收費人員的人身安全和收費設(shè)施的完好無損
五、在收費車輛高峰或車道發(fā)生堵車現(xiàn)象時，外勤及時出亭指揮疏通，保持收費暢通。
六、負(fù)責(zé)排除收費亭附近地區(qū)的各種險情和閑雜人員的滯留。
七、負(fù)責(zé)打掃亭內(nèi)外及責(zé)任區(qū)衛(wèi)生。
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