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大華集團(tuán)應(yīng)屆生(四大八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所薪酬體系是怎樣設(shè)置的)

發(fā)布時(shí)間:2024-03-04

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很多學(xué)習(xí)ACCA的小伙伴,畢業(yè)后的第一選擇都四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所。但其實(shí),近幾年本土八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所的發(fā)展勢(shì)頭也越來越猛了。且能夠接觸到很多IPO相關(guān)的審計(jì)業(yè)務(wù),還是比較鍛煉人的,對(duì)于個(gè)人要求也沒有四大那么高,對(duì)于剛畢業(yè)的小萌新來說也是一個(gè)非常好的選擇。

但是如果要進(jìn)入八大的話,還是需要根據(jù)自身?xiàng)l件進(jìn)行選擇,畢竟在薪資方面,八大的薪資水平不盡相同。

瑞華:根據(jù)不同部門和不同職位,區(qū)別很大。應(yīng)屆生剛剛進(jìn)入公司后,一般起薪4k左右。差補(bǔ)50,在你進(jìn)入的第一年大概能拿到6w左右。不算項(xiàng)目提成。

立信:立信的薪資水平很高,如果你恰好在一個(gè)最吃香的部門,那你的薪酬很可能會(huì)超過四大。在立信,獎(jiǎng)金或許會(huì)比薪資還高。應(yīng)屆生進(jìn)入第一年起薪5k左右,第二年起加項(xiàng)目提成,水平會(huì)上升很多。

天?。涸诒本┖蜕虾5男匠陼?huì)高一些,不過也受到不同部門的限制。應(yīng)屆生第一年起薪4-5k,差補(bǔ)一般為50-80,但之后的上升空間會(huì)很大。

信永中和:一體化程度高,但薪資水平在四大與八大中偏弱。應(yīng)屆生第一年的薪資按照工時(shí)計(jì)算。如果第一年就想要高薪的話,最好的方式就是加班。

天職:天職的薪資水平算是八大中比較高的。在應(yīng)屆生的第一年大概起薪在5k左右,加上獎(jiǎng)金,年薪大概在7w左右。由于內(nèi)資大多多勞多得,所以在項(xiàng)目中工作會(huì)得到更豐厚的薪酬。

大華:大華的起薪中等。應(yīng)屆生第一年在4-5k左右。也有項(xiàng)目提成,不過進(jìn)入大華后的第一年一般無法接觸到最主要的項(xiàng)目,還是以學(xué)習(xí)為主。

致同:內(nèi)資中薪酬最高的會(huì)計(jì)師事務(wù)所。在應(yīng)屆生的第一年大概底薪6k左右,雖然不如四大的高標(biāo)準(zhǔn),但在后期加上項(xiàng)目分紅之后與其不相上下。

大信:應(yīng)屆生第一年薪資基本在4k左右。但由于項(xiàng)目比較多,加班時(shí)間也比較多。所以拿到了CPA后,晉升和加薪都是非常可觀的。(以上具體薪資隨地區(qū)不同會(huì)有所變動(dòng))

值得去。工資待遇高,月薪15000到20000元,有五險(xiǎn)一金,年底福利好。北京大華電子集團(tuán),又名北京大華無線電儀器廠(國(guó)營(yíng)七六八廠)于1958年建廠,是我國(guó)最早建成的微波測(cè)量?jī)x器專業(yè)大型國(guó)有骨干企業(yè)。

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